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Lehrkraft (m/w/d) im Fachbereich Hebammen-/Entbindungspflegerausbildung

Das Carl-Thiem-Klinikum Cottbus ist eine gemeinnützige GmbH in kommunaler Trägerschaft und akademisches Lehrkrankenhaus der Charité-Universitätsmedizin Berlin. Als renommierte Klinik mit höchstem medizinischem Standard ist es mit rund 1.200 Betten und über 2.500 Mitarbeitern/innen der größte Arbeitgeber in Cottbus.
Im CTK, als Haus der Schwerpunktversorgung mit 21 Kliniken, 2 Instituten und zahlreichen Zentren, stehen nahezu alle medizinischen Disziplinen zur Verfügung in denen weit mehr als 145.000 stationäre und ambulante Patienten/innen pro Jahr versorgt werden.

Medizinische Schule
Schulleiterin Frau Dipl.-Pflegepädagogin Susanne Mitzscherlich
 
Es erwartet Sie ein großes Team von Lehrerinnen und Lehrern, welches innovativ und in hervorragender Qualität Fachkräfte in acht Ausbildungsberufen des Berufsfeldes Gesundheit für die südliche Region Brandenburgs ausbildet. 
 

Ihr Verantwortungsbereich

  • Sie führen den berufstheoretischen und berufspraktischen Unterricht in der Hebammen-/Entbindungspflegerausbildung durch
  • Sie übernehmen die Praxisbegleitung innerhalb der Hebammen-/Entbindungspflegerausbildung im Carl-Thiem-Klinikum, in den Kooperationskrankenhäusern und externen Einrichtungen
  • Die Mitarbeit im curricularen Entwicklungsprozess gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
  • Zudem sind Sie zuständig für die Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Evaluation der Ausbildung

Ihr Profil

  • Sie besitzen die Allgemeine Hochschulreife sowie eine abgeschlossene Berufsausbildung als Hebamme bzw. Entbindungspfleger
  • Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Geburtshilfe mit
  • Ein pädagogisches Studium Pädagogisches Studium Medizin- oder Pflegepädagogik bzw. Bereitschaft, ein solches Studium zu absolvieren (Bachelor- und Masterstudium erforderlich) rundet Ihr Profil ab
  • Sie haben die Bereitschaft und Fähigkeit zur Arbeit mit jungen Menschen
  • Sie sind teamfähig und bringen für diese Tätigkeit Eigeninitiative, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein mit

Das bieten wir Ihnen

  • Einen spannenden Arbeitsplatz mit spannenden Zukunftsthemen   
  • Einen unbefristeten Anstellungsvertrag und leistungsgerechte Vergütung auf Basis des Haustarifvertrages TV-CTK sowie eine Betriebliche Altersvorsorge
  • Diese Tätigkeit in Vollzeit und Teilzeit an
  • Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Hervorragende Lage und gute Verkehrsanbindung
  • Kostengünstige Mahlzeiten in der Betriebskantine (inkl. Dessert- und Salatbuffet)
  • Kostengünstige Betriebssportangebote
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche, eine vorübergehende kostengünstige Unterbringung in modernen, möblierten Wohnungen auf dem Klinikgelände ist möglich
  • Betreuungsmöglichkeit Ihrer Kinder in der betriebsnahen Kita auf dem Campus des CTK
  • Corporate Benefits bei namenhaften Anbietern
  • Nähe zum Naherholungsgebiet im Spreewald

*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Kontakt

Wenn Sie sich einen zukunftssicheren Beruf wünschen, Ihnen Teamarbeit eine Herzensangelegenheit ist und Sie sich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln wollen, dann bewerben Sie sich jetzt bei uns über unser Bewerberformular unter der Referenz-Nr.: MS_La_2020_295. Wir freuen uns auf Sie!

Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: 0355 46-3246 oder unter bewerbungen@ctk.de. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Melanie Lange-Fürkus.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Susanne Mitzscherlich gern unter der Rufnummer Tel: 0355 46-2614 zur Verfügung.

Weitere Informationen zum Klinikum finden Sie auf unserer Homepage www.ctk.de.
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH ÷ Recruiting-Team des CTK ÷ Thiemstraße 111, 03048 Cottbus ÷